Summary
Notre mise à jour du T1 2026 sur la stratégie de développement durable décrit les progrès que nous avons réalisés vers l’atteinte des objectifs contenus dans la stratégie de développement durable 2030 de Domtar. Voici les faits saillants :
• Annonce de la Politique en matière de santé et de sécurité, qui s’applique à l’ensemble de l’organisation et s’appuie sur les pratiques rigoureuses de nos anciennes entreprises
• Établissement d’une base de référence pour 2025 afin d'évaluer de manière globale les risques liés à l’eau dans nos installations de fabrication
• Préparation en vue de notre rapport sur le développement durable 2025, qui décrira en détail les progrès que nous avons réalisés à l’égard de notre stratégie de développement durable et sera publié cet été
Dans cette mise à jour du T1 2026 sur la stratégie de développement durable, nous mettons l’accent sur les mesures que nous prenons pour faire des progrès à l’égard de la stratégie de développement durable 2030 de Domtar, que nous avons lancée au T2 2025.
Après le lancement, nous avons commencé à fournir des mises à jour trimestrielles sur nos progrès à l’égard des trois piliers de la stratégie de développement durable de Domtar : Intendance environnementale, Nos gens et nos collectivités et Entreprise responsable.
Mise à jour du Q1 2026 sur la stratégie de développement durable de Domtar
Sous le pilier Intendance environnementale de Domtar, nous avons établi plusieurs objectifs liés à notre gestion des ressources de la planète. Au T1 2026, nous avons :
- maintenu la certification indépendante de la totalité de nos installations de fabrication et de nos opérations forestières. Nous avons aussi achevé un plan de travail visant à élaborer des politiques à l'échelle de l'entreprise en matière d'approvisionnement en fibre de bois et d’aménagement forestier responsables. Ce plan s'appuie sur nos cadres de référence établis de longue date, tels que la politique sur l’utilisation et l’approvisionnement en fibre de Domtar;
- enrichi notre ensemble de données afin d'évaluer les scénarios opérationnels visant à décarboner nos activités, nos produits et notre chaîne de valeur, y compris les données qui aident à définir le niveau de référence des émissions de gaz à effet de serre (GES) de Domtar. Il s'agit là d'un élément crucial qui nous permettra de fixer notre cible de réduction des émissions de GES fondée sur la science pour 2026;
- établi une base de référence pour 2025 afin d'évaluer de manière globale les risques liés à l’eau dans toutes les installations de fabrication, conformément au rapport soumis au CDP (en anglais). Des experts internes se serviront de cette information pour mener des évaluations des risques liés à l’eau, à l’aide d’outils tiers comme le World Resources Institute Aqueduct Water Risk Atlas (en anglais), afin d’atteindre notre cible visant à ce que chaque établissement dispose d'un plan d'atténuation des risques liés à l'eau.
Pour le pilier Nos gens et nos collectivités, nous avons aussi fait des progrès vers l’atteinte de nos cibles dans les domaines de la santé et sécurité du personnel, des partenariats avec les Autochtones, des relations avec la collectivité, du développement de talents et de l’expérience du personnel. Pour cette mise à jour du T1 2026 sur la stratégie de développement durable, nous avons :
- lancé la Politique en matière de santé et de sécurité, qui s’applique à l’ensemble de l’organisation et constitue un cadre qui favorise notre approche proactive en matière de gestion des risques en alliant un leadership en matière de sécurité avec la responsabilité individuelle. Par la suite, nous définirons des objectifs de sécurité annuels qui favoriseront des actions et des comportements positifs et seront évalués à l'aide d'indicateurs clés de performance dont la liste sera communiquée au cours de l'année;
- fait une entrevue avec JP Gladu, un leader Anishinaabek et un homme d’affaires qui cumule 35 années d’expérience dans le secteur des ressources naturelles. Il fournit des conseils stratégiques à Domtar en tant qu’un des trois membres du comité consultatif externe sur le développement durable. Nous publierons ensuite le profil des deux autres membres, soit Tensie Whelan et Hélène V. Gagnon;
- fait des progrès à l’égard de notre objectif en matière de bénévolat pour 2030 en recensant les heures de bénévolat effectuées en 2025 afin de disposer d'un point de référence pour les années à venir, renforçant ainsi notre engagement en matière de relations avec la collectivité.
Notre pilier Entreprise responsable constitue le fondement de notre engagement envers notre clientèle, nos partenaires commerciaux et nos autres parties prenantes, dans le respect des principes d'éthique, de transparence et de développement durable. Pour cette mise à jour du T1 2026 sur la stratégie de développement durable, nous avons :
- confirmé que 100 % des membres de notre personnel ont participé à notre formation annuelle sur le Code d’éthique et de conduite des affaires en 2025. La formation de 2026 est prévue pour le T2 et le T3 de 2026. De plus, nous prévoyons tenir une formation sur la Politique mondiale sur le développement durable de Domtar et sur les engagements qu’elle renferme;
- analysé les demandes relatives au développement durable qui ont été présentées par notre clientèle en 2025 afin de comprendre les tendances et de traduire les données en informations utiles. Nous avons trouvé des occasions de soutenir nos objectifs communs et de prendre des décisions axées sur les priorités de notre clientèle.

Cotes et divulgation d’information - 3,2 %
Santé et sécurité – 10,8 %
Environnement opérationnel – 12,2 %
Approvisionnement en bois/fibre/RDUE 53,4 %
Climat/carbone – 20,7 %
Certification – 21,6 %
Nous avons reçu plus de 350 demandes en 2025. Les questions les plus souvent posées par la clientèle portaient sur l'approvisionnement en bois et en fibre, tandis que les demandes relatives au climat et au carbone continuent de gagner en importance et constituent désormais une priorité en forte progression.
Chez Domtar, le développement durable signifie s'engager à gérer les ressources de la planète de façon responsable, soutenir les membres de notre personnel et nos collectivités et entretenir de bonnes relations avec eux, et exercer nos activités en tant qu'entreprise responsable. C'est le fondement des trois piliers de notre stratégie de développement durable, qui nous guide vers 2030 avec des objectifs mesurables. Nous suivons les progrès de notre stratégie de développement durable à l’interne, nous les faisons vérifier à l’externe et nous les communiquons de manière transparente sur Domtar.com.
Pour en savoir plus sur Domtar au-delà de notre mise à jour du T1 2026 sur la stratégie de développement durable :
- Relire la mise à jour du T4 2025 sur la stratégie de développement durable, et consulter toutes les mises à jour trimestrielles.
- Consulter le plus récent rapport sur le développement durable de Domtar pour en savoir davantage sur notre engagement envers le développement durable. Notre rapport de 2025 sera publié cet été.
- Soumettre des commentaires ou des questions à durabilite@domtar.com.





